Главная » 2022»Январь»10 » Начался прием документов на конкурсный отбор по программе «Земский учитель»
13:30
Начался прием документов на конкурсный отбор по программе «Земский учитель»
Начался прием документов на конкурсный отбор по программе «Земский учитель» 10 января, в министерстве образования Пензенской области начался прием документов для участия в конкурсном отборе по программе «Земский учитель».
В 2022 году в программе участвуют следующие вакантные должности учителей в общеобразовательных организациях Пензенской области, испытывающих проблемы (дефицит) кадрового обеспечения образовательной деятельности:
1.Учитель математики муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №3 р.п. Земетчино Земетчинского района Пензенской области;
2.Учитель физики муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №1 г.Сердобска Пензенской области;
3. Учитель русского языка муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы с.Вазерки имени Владимира Михайловича Покровского Бессоновского района Пензенской области.
Прием документов продлится до 15 апреля 2022 года.
Заявки будут приниматься в министерстве образования Пензенской области по адресу: г. Пенза, ул. Маркина, д. 2, каб. 200, телефон для справок: (88412)56-60-72. Для участия в конкурсном отборе на право получения единовременной компенсационной выплаты учителю необходимо подать заявление с приложением копий следующих документов:
- документ, удостоверяющий личность участника (со страницей регистрации); - документ об образовании; - документ, подтверждающий уровень квалификации; - трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности; - свидетельство о постановке на учет физического лица в налоговом органе или уведомление о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации; - страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, в том числе в форме документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета; - свидетельство о браке; - свидетельства о рождении детей.
Итогом проведения конкурсных процедур станет определение победителя, трудоустройство его в образовательную организацию и предоставление ему единовременной компенсационной выплаты в размере 1 (одного) миллиона рублей. Расходование денежных средств будет осуществляться по личному усмотрению учителя, без предоставления отчетной документации.
Выделен ряд условий предоставления единовременной компенсационной выплаты учителю:
- возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи документов; - наличие среднего профессионального или высшего образования и отвечающего квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам; - трудоустройство в общеобразовательную организацию на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее чем 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы; - принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы в соответствии с трудовым договором; - место планируемого переезда не должно соответствовать муниципальному образованию, в котором претендент проживает и (или) работает в настоящее время.